Seit mehr als 30 Jahren
unterstützen wir von der Keller Unternehmensberatung AG Leistungserbringer im Schweizer Gesundheitswesen in den Bereichen Strategie,
Projekte,
Controlling und Prozesse. Mit Fachleuten aus Betriebswirtschaft, Organisation, ICT, Pflege, Human
Resources,
Projekt- und Prozessmanagement entwickeln und realisieren wir praxisorientiere Lösungen für unsere
Kunden.
Zur Verstärkung unseres Teams nehmen sind wir offen für eine
Spontanbewerbung als Beraterin / Berater Gesundheitswesen (70 - 100 %)
Bevorzugte Profile
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Projektleiter / ICT-Berater mit detaillierten Kenntnissen Applikationslandschaft Spitäler
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Controller mit praktischen Erfahrungen in Spital-ERPs, insb. mit Bezug zu Kostenrechnung und Statistiken
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Strategie-Berater mit Erfahrungen im Kontext der integrierten Versorgung
Ihre Aufgaben
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Sie bringen Ihre Expertise zielgerichtet im Team und bei unseren Mandaten ein, bspw. in Form von Analyse, der Moderation oder Begleitung von Umsetzungsmassnahmen in Projekten.
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Mit Ihrem Branchen-Know-how, der hohen Methodenkompetenz und Ihrer Kommunikationsstärke unterstützen Sie unsere Kunden als Sparringpartnerin / Sparringpartner.
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Ausserdem sind Sie mitverantwortlich für die Pflege der bestehenden Kundenbeziehungen und akquirieren auch Neukunden.
Ihr Profil
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Sie verfügen über einige Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen, vorzugsweise mit Führungserfahrung.
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Sie können Ihre Kompetenzen auch mit einer höheren Fachausbildung sowie Weiterbildungen auf Masterstufe aufzeigen.
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Sie haben Erfahrungen und Freude in der Projektarbeit sowie Kenntnisse der aktuellen Herausforderungen im Gesundheitswesen
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Und - Sie haben vor allem Freude an der Arbeit mit Menschen und sind neugierig immer wieder innovative Ideen anzupacken und umzusetzen.
Was wir bieten
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Bei uns finden Sie ein hochmotiviertes, interdisziplinäres Team aus Branchenspezialisten.
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Arbeitsort ist Aarau (gelegentliche Arbeit im Homeoffice möglich).
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Unser Beraterteam tauscht sich regelmässig aus und unterstützt sich gegenseitig.
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Die Vielfalt unserer Kunden und Beratungsaufträgen macht Ihre Arbeit herausfordernd, spannend und bietet grosse Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
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Flexible Anstellungsbedingungen im Rahmen von 70 - 100 % sowie 6 Wochen Ferien machen einen guten Ausgleich zu Ihrer Arbeit möglich.
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Selbstverständlich unterstützen wir Sie durch externe Weiterbildungen.